公益网讯 近日，海南省组织部长会议在省政协礼堂召开。会议安排海南省教育厅、海口市、海航集团等7家单位介绍党建工作经验，海航集团是唯一的企业发言单位。海航集团执行董事长、党委副书记李先华代表海航集团党委汇报了海航党建工作经验。
海航自1993年成立以来，从有利于加强党员的教育和管理、有利于党组织开展活动、有利于发挥基层党组织的战斗堡垒作用的实际出发，不断创新党的组织设置模式，充分发挥党组织在企业发展中的政治引领作用，将党建工作的政治优势转化为企业软实力，促进了企业的跨越式发展。2016年底海航集团总资产达1万亿元，年度总收入逾6000亿元，荣膺《财富》世界500强企业第353位。目前，海航集团拥有52个党委，430个党总支和党支部，12258名党员。
海航集团报告的党建工作经验，主要有三点：第一，推行“双向进入、交叉任职”的管理办法，实现党的组织领导与现代法人治理结构在制度上的契合，理顺党委与股东会、董事会、经理层、监事会的关系，形成了新型领导体制；第二，针对海航集团成员企业遍布全国及世界各地的特点，及时理顺重组企业党组织关系，配套企业管理模式，构建了“海航集团党委-各产业集团党委-各成员企业党委（党总支、党支部）”三级党建工作体系。第三，海航将党建工作与企业文化建设结合推进，以党建工作推动企业文化建设，以企业文化承载党建工作职能，为企业发展提供了政治保障和源源不断的思想动力。
海航的党建工作多次得到上级党组织的肯定，2016年海航集团党委被评为“海南省先进基层党组织”，《人民日报》等媒体对海航党建工作进行了专题报道。
海南省委李军副书记在全省组织部长会议上的讲话中，对海航集团党建工作经验给予特别赞扬。他说：“海航用广大员工通俗易懂、喜闻乐见的中华传统文化语言来阐释党的理念、信念，将党的文化成功地融入到海航企业文化之中，形成了融党的文化、中华优秀传统文化以及现代管理制度、方法为一体的海航特色文化”。（完）
